{"id":6509,"date":"2025-09-11T17:31:13","date_gmt":"2025-09-11T21:31:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/?p=6509"},"modified":"2025-09-12T12:38:30","modified_gmt":"2025-09-12T16:38:30","slug":"whats-new-in-atlantic-11","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/whats-new-in-atlantic-11\/","title":{"rendered":"QUOI DE NEUF EN ATLANTIQUE?"},"content":{"rendered":"\n

Apr\u00e8s une pause estivale, nous sommes de retour et pleinement concentr\u00e9s sur la planification hivernale. Comme l\u2019Almanach des agriculteurs pr\u00e9voit des accumulations de neige sup\u00e9rieures \u00e0 la moyenne dans la r\u00e9gion atlantique cet hiver, nous sommes impatients de nous pr\u00e9parer et de profiter pleinement d\u2019une saison exceptionnelle!<\/p>\n\n\n\n

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Mise en candidature en vue des \u00e9lections<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Vous souhaitez vous impliquer davantage au sein de l\u2019AMSC Atlantique ? Cette saison, nous recherchons quatre personnes aux postes de repr\u00e9sentants provinciaux : une pour l’\u00cele-du-Prince-\u00c9douard, une pour le Nouveau-Brunswick, une pour la Nouvelle-\u00c9cosse et une pour Terre-Neuve-et-Labrador. Ces postes vous offrent la possibilit\u00e9 de repr\u00e9senter votre province, de partager vos id\u00e9es et de jouer un r\u00f4le actif dans le d\u00e9veloppement de notre communaut\u00e9 r\u00e9gionale. D’autres d\u00e9tails seront communiqu\u00e9s par courriel et sur nos r\u00e9seaux sociaux dans les prochains jours.<\/p>\n\n\n\n

Prix de reconnaissance des membres et Temple de la renomm\u00e9e de l\u2019AMSC Atlantique<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Connaissez-vous un\u00b7e moniteur\u00b7rice ou un\u00b7e formateur\u00b7rice qui se d\u00e9marque par son enseignement, son engagement envers la s\u00e9curit\u00e9 ou sa capacit\u00e9 \u00e0 inspirer les autres? Les nominations sont ouvertes pour les Prix de reconnaissance des membres de l\u2019AMSC Atlantique, une occasion de souligner ceux et celles qui ont un impact significatif dans notre communaut\u00e9. <\/p>\n\n\n\n

Vous pouvez \u00e9galement proposer une candidature pour le Temple de la renomm\u00e9e de l\u2019AMSC Atlantique, qui rend hommage \u00e0 des individus dans trois cat\u00e9gories : B\u00e2tisseurs \/b\u00e2tisseuses, pour leur contribution au d\u00e9veloppement de la r\u00e9gion; Collaborateurs\/collaboratrices, pour leur influence dans l\u2019industrie du ski; et Leaders d\u2019inspiration, qui motivent et encadrent par leur exemple et leur leadership.<\/p>\n\n\n\n

Les r\u00e9cipiendaires des Prix de reconnaissance des membres et du Temple de la renomm\u00e9e seront honor\u00e9s dans le cadre de la convention r\u00e9gionale d’automne.<\/p>\n\n\n\n

Faites parvenir vos nominations d\u2019ici le 14 novembre 2025 \u00e0 csiaatlanticregion@gmail.com<\/a>. Veuillez noter que la date limite \u00e9tait auparavant le 15 novembre.<\/p>\n\n\n\n

Les formulaires de mise en candidature seront disponibles sur nos r\u00e9seaux sociaux, envoy\u00e9s par courriel au d\u00e9but du mois d\u2019octobre, ou peuvent \u00eatre demand\u00e9s en tout temps en communiquant avec csiaatlanticregion@gmail.com<\/a>. <\/p>\n\n\n\n

NOUVELLE page Facebook<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Depuis des ann\u00e9es, notre groupe Facebook est le lieu o\u00f9 les membres font du r\u00e9seautage, partagent leurs id\u00e9es et se tiennent inform\u00e9s. \u00c0 mesure que la communaut\u00e9 s’agrandit, nous voulons nous assurer que notre communication \u00e9volue afin de mieux servir tous les membres. C’est pourquoi nous sommes ravis de lancer une page Facebook officielle CSIA Atlantic-AMSC Atlantique <\/em>d\u00e9di\u00e9e aux annonces, aux mises \u00e0 jour et aux \u00e9v\u00e9nements.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Le groupe Facebook CSIA Atlantic (Ski Professionals)<\/em> restera actif comme espace d\u2019\u00e9change communautaire, tandis que la nouvelle page facilitera l\u2019acc\u00e8s \u00e0 l\u2019information officielle.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

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D\u00e9couvrez ce qui se passe en Atlantique!<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":6508,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[44],"tags":[],"class_list":["post-6509","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites-regionales"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6509","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6509"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6509\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6666,"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6509\/revisions\/6666"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6508"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6509"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6509"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csiacommunique.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6509"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}